8 carrières bien rémunérées dans le secteur de la santé

Le secteur des soins de santé est une gros employeur. La plupart des emplois dans le secteur de la santé concernent les soins infirmiers. Mais la majorité des nouveaux emplois dans ce secteur ne sont pas des postes cliniques. La croissance la plus importante concerne les emplois administratifs, tels que les commis et les réceptionnistes. Pour les partisans passionnés des soins de santé qui sont aussi un peu dégoûtés, ces carrières et d’autres carrières non cliniques dans le domaine des soins de santé offrent la possibilité de contribuer au secteur, tout en gagnant un excellent salaire. Voici quelques emplois non cliniques bien rémunérés qui pourraient vous intéresser.

1. Gestion des soins de santé

Comme le montre ce guide des carrières de la santé, il existe de nombreux emplois non cliniques. Et l’un des rôles les mieux rémunérés est celui de gestionnaire médical ou de soins de santé. Ces rôles de gestion peuvent impliquer la direction de départements spécifiques au sein d’un établissement plus important. Mais certains gestionnaires sont en charge d’un établissement médical entier. Ces rôles s’accompagnent de nombreuses responsabilités. Notamment parce que vous devez vous assurer que votre établissement est conforme à une législation en constante évolution. La plupart des gestionnaires de soins de santé travaillent dans des hôpitaux. Mais certains travaillent dans des maisons de retraite et des cabinets médicaux. Ce rôle peut impliquer la gestion du personnel, l’établissement d’un budget et la mise en œuvre de politiques sur le lieu de travail. Certains gestionnaires médicaux ont une formation clinique. Mais il est plus courant que les gestionnaires gravissent les échelons à partir d’autres postes hospitaliers non cliniques. En plus des compétences interpersonnelles et de leadership, les gestionnaires médicaux ont souvent un MBA.

2. Educateur en clinique

Les éducateurs cliniques veillent à ce que les travailleurs de la santé aient les compétences nécessaires pour réussir dans leur unité. Souvent, cela implique une coordination avec les administrateurs de l’établissement pour savoir de quelle formation les infirmières ont besoin. Les éducateurs cliniques organisent et vérifient également les programmes de formation. Et ils travaillent avec des experts en organisation pour planifier les sessions de formation. Une autre fonction de l’éducateur clinique est de réglementer la sécurité du personnel et des patients. Pour ce faire, ils organisent régulièrement des séances de formation en cours d’emploi pour les travailleurs de la santé.

3. Facturiers et codeurs médicaux

La facturation médicale et le codage peuvent parfois être des rôles distincts. Bien que, le plus souvent, ils vont de pair. Ainsi, la plupart des facturiers connaissent le codage médical et la plupart des codeurs travaillent également dans la facturation. Le codage médical consiste à attribuer le code approprié à la documentation de chaque patient. Les facturiers médicaux soumettent ensuite cette documentation à la compagnie d’assurance pour remboursement. Les facturiers et les codeurs doivent avoir de solides compétences analytiques et un excellent sens du détail. Ils doivent également connaître la terminologie et les pratiques spécifiques. Et ils doivent être capables d’utiliser des logiciels de tenue de dossiers et de codage.

4. Rédacteur médical

La rédaction médicale consiste à produire un contenu informé pour les manuels, les produits pharmaceutiques et les équipements médicaux. Les rédacteurs médicaux doivent avoir une compréhension approfondie du monde médical. Ils doivent également être capables de présenter ces informations de manière claire. C’est pourquoi de nombreux médecins choisissent cette carrière après avoir travaillé en milieu clinique. Il est également possible de devenir rédacteur médical après avoir étudié une profession basée sur l’écriture. Il peut s’agir de journalisme, d’écriture créative ou d’anglais. Les rédacteurs médicaux peuvent travailler pour des entreprises pharmaceutiques ou d’équipement médical. Mais le plus souvent, ils sont indépendants et travaillent à distance. Cela rend le rôle idéal si vous voulez un emploi flexible dans le domaine des soins de santé non cliniques.

5. Témoin médical expert

Les rôles non cliniques dans le domaine des soins de santé peuvent également intéresser les médecins stressés qui souhaitent un changement. L’un des nombreux emplois possibles pour les médecins en dehors de la médecine est celui de témoin médical expert. Il peut s’agir de témoigner dans des procès pour faute professionnelle. Vous pouvez également utiliser votre expertise clinique pour étayer un argument juridique lié à la médecine. Pour certains médecins, cela peut donner l’impression de rejoindre le « côté obscur ». Vous pourriez être amené à témoigner contre un médecin responsable. Bien que vous puissiez également défendre les décisions du médecin. Travailler en tant que témoin expert peut être une voie professionnelle lucrative pour les anciens médecins. Et cela peut être une occasion d’assurer la justice et la responsabilité au sein de la profession médicale.

6. E-santé

Contrairement à la plupart des rôles infirmiers, le travail d’infirmier en informatique est l’une des nombreuses carrières de soins de santé avec peu de contact avec les patients. Les infirmiers en informatique vérifient et installent des applications informatiques cliniques dans les établissements de soins de santé. Ils forment également le personnel à l’utilisation de tout nouveau système. Cela permet de s’assurer que tous les membres du personnel utilisent cette technologie à son plein potentiel. Le rôle d’un infirmier en informatique est idéal pour ceux qui ont une excellente connaissance de la technologie. Mais vous devez également avoir de solides compétences analytiques et une bonne capacité de gestion de projet.

7. Consultant en soins de santé

Les consultants en soins de santé trouvent des moyens d’améliorer et de réorganiser les infrastructures dans divers milieux médicaux. Il peut s’agir d’hôpitaux, d’installations de traitement du cancer, de laboratoires et de sociétés pharmaceutiques. Par le biais de la recherche et de l’analyse, les consultants en soins de santé identifient les problèmes dans le cadre spécifique des soins de santé. Pour ce faire, ils analysent les revenus et les chiffres d’emploi, et mènent des entretiens avec le personnel. Le consultant en soins de santé présente ensuite des méthodes pour améliorer l’efficacité du travail ou économiser de l’argent. Ces méthodes peuvent consister à donner des conseils sur les finances, la consommation de soins de santé ou l’intégration des technologies.

8. Interprète médical

Les interprètes médicaux sont essentiels pour donner une voix aux patients qui ne parlent pas ou peu l’anglais. Les barrières linguistiques sont toujours un défi. Mais dans un contexte clinique, un malentendu peut mettre la vie en danger. Lorsque les patients ne peuvent pas exprimer leurs symptômes, cela peut compromettre les soins médicaux. C’est également le cas si les patients ne sont pas en mesure de comprendre des instructions importantes pour leur santé. Les interprètes médicaux doivent avoir des compétences linguistiques et une connaissance approfondie de la terminologie médicale. Mais, avec une forte croissance dans leur domaine, les interprètes peuvent s’attendre à être plus demandés que jamais.

En bref

Comme le montre cette liste, il existe de nombreuses carrières non cliniques dans le domaine de la santé. Et, beaucoup d’entre elles font des choix idéaux pour ceux qui préfèrent peu de contact avec les patients ou qui ne sont pas friands de la vue du sang. De plus, si les emplois et les salaires dans le secteur des soins de santé varient, ces rôles sont tous bien rémunérés et offrent d’excellentes perspectives.

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